Learning-Management-System oder Learning-Experience-Plattform? Das sind die Unterschiede
Stetiges Lernen ist für Unternehmen wichtiger denn je, um sich Top-Positionen im agilen Markt sichern zu können. Doch was ist besser geeignet: ein Learning-Management-System oder eine Learning-Experience-Plattform? Und worin liegt der Unterschied?
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